szef

Na nieszczęście niektórzy przedsiębiorcy myślą, iż tak naprawdę nie ma najmniejszego sensu motywować własnych ludzi - niby po co, przecież im płacą: właśnie tak rozumuje niemała część przedsiębiorców. Jednakże fakty są takie, że swoich pracowników tak czy siak należy efektywnie motywować. Jak? No cóż, to zależy w sumie od typu biznesu. Na pewno azjatyckie sposoby motywacji, typu metoda kaizen, są w stanie dać całkiem wiele. To tak naprawdę bardzo zastanawiające, iż zasadniczo Azja to kontynent, w którym ludzie ciężko pracują.

W XXI wieku niemal wszyscy ludzie się szkolą. No co jak co, ale zasadniczo to jest tak, że jeżeli mądrze jakiś człowiek podchodzi do własnej kariery pracowniczej, w żadnym wypadku nie będzie w każdym przypadku rezygnował ze szkolenia. A zresztą bardzo często szef posyła na takie szkolenie, a więc ogólnie nie ma innego wyjścia.